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制式服装是指什么制式服装是指的是什么
1、制式服装是指制服。制服是指学校、公司、 部门、社会团体等的成员所穿着的统一制式服装。一般来说，不同的团体的制服有所不同，而同一团体内对不同性别或等级的人员的制服可能也会不同，是特定的单位、团体的成员所穿的统一制式的服装。
2、制式服装即制服。制服是指军人、学生、企业员工等穿的有规定式样的服装。定义：古时依社会地位的高低规定服饰样式。指丧服。军人﹑干部﹑学生等穿着的有规定式样的服装。
3、制式服装是依照特定规范和标准设计和生产的服装。 这类服装具有统一性、规范性和实用性，能够体现穿着者的身份和职业特征。 制式服装的目的在于为特定群体提供适宜的工作环境和个人保护，同时传达组织或行业的形象。
惠普公司为何要严格规定员工制服?
结论： 惠普公司出于塑造企业形象的考量，对员工着装提出了严格规定，这一政策在崇尚自由的硅谷引发了员工的不满和质疑。在硅谷，程序员们通常以T恤和卫衣作为日常工作服，舒适且符合自由的职场文化，但这似乎与惠普部分部门的着装要求形成了鲜明对比。
一般来说，每个公司对员工穿着都有一定的要求。这种要求并不是无理的，它主要体现在公司文化的统一性，对公司的文化建设和精神建设起着至关重要的作用。一般来说制造业公司都统一要求穿公司制服上班。通常情况下就是限定了上衣，俗称工衣。衣服都不会很鲜艳。
‘惠普之道”作为HP独特的企业文化，体现了HP以人为本的管理精神，受到了HP员工及其广大客户和合作伙伴的广泛赞誉。它包含了七个核心价值：热忱对特客户、信任和尊重个人、追求卓越的成就与贡献、注重速度和灵活性、专注有意义的创新、靠团队精神达到共同目标、在经营活动中坚持诚实与正直。
上世纪80年代，乔布斯参观了索尼的工厂，看见所有的员工都穿同样的服装，于是非常好奇？当时员工们告诉他，在二战以后，许多人都没有衣服穿，索尼给了他们相同的衣服，随着时间的流逝，每个日本公司都有了自己的制服，这也是增强员工凝聚力的一种方式。
工装工作服简介
工装工作服又称为工作服，是专门为工作需要而特制的服装。工装工作服根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的 彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供最佳设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。
工作服是员工在工作环境中穿着的制服或工装。它通常具有特定的标识、颜 或设计，以区分员工与其他人员，并展示公司的形象和文化。工作服的设计通常考虑到工作的安全性和舒适性，以适应不同的工作环境和任务需求。工作服的作用 工作服的主要作用是识别身份、统一形象和安全防护。
工装服是一种服装类型，通常用于工人、机械师、维修工和其他从事实物工作的人员。这种服装的设计考虑到了保护穿着者的安全以及在工作环境中提供额外的便利。工装服通常用耐用材料制成，如坚固的织物和皮革，并配有大量口袋和扣环，方便工作人员携带工具和必需品。工装服的使用不仅仅是提供保护和便利。
工装，汉语词语，拼音是gōng zhuāng，指生产过程工艺装备；工作时所穿的衣服，与工作服的意义接近；工程类装修。常见面料 纯棉沙卡 产品系高密、引入组织织物、纹路清晰、岗谷分明、布面光称、品质良好，适合工程夹克，连体服，休闲服，包，工作手套等。
)。工装其实就是工作服。各种特种工作服的应用范围 防静电工作服：适用于石油、矿冶、化学、电子、原子能、航天航空、兵器、食品、烟花爆竹、医药行业等。防静电面料知识：150CM门幅十余种颜 ，采用日本中纺、德国 巴斯夫、（英国莎士比亚）导电丝，表面电阻电荷面密度，摩擦电压980/v-1040/v。
工作服（工装）的种类：关于性别的分类：工作服明显地显有“中性化”趋向。有时，它甚至可以不分男女。不过为了照顾男女的不同生理特点，并且在工作中使之得以分辨清楚，故此工作服通常都有男式与女式的区别。关于季节的分类：季节的更换，工作服自然应当随之而有所变化。
办公室着装管理规定
1、公司着装管理规定范文1 员工着装 目的 为树立和保持公司良好的社会形象，进一步规范化管理，本公司员工应按本规定的要求着装。 员工在上班时间内，要注意仪容仪表，总体要求是：得体、大方、整洁。员工工作时间需穿着公司统一发放的工作服。
2、办公室着装管理规定1 目的 为树立公司的良好形象，全体办公室人员在工作时间、工作场所内应遵循的基本着装规定、规范着装行为。 办公室人员的服装形象规定： 男士穿戴服装范围：建议穿衬衫、T恤、休闲西裤，不能穿背心、沙滩裤/休闲短裤。
3、仪表：是人的外表，包括容貌、姿态、个人卫生和服饰，是人的精神面貌的外在表现，良好的仪表可体现职场的气氛，档次、规格，员工必须讲究仪表，仪表的具体要求如下：①着装要清洁整齐，上班要穿正装或职业装，工服装整齐干净，纽扣要齐全扣好，不可敞胸露怀，衣冠不整，不洁。
4、员工着装管理规定 一条 为树立和保持公司良好的社会形象，进一步规范化管理，本公司员工应按本规定的.要求着装。 二条 员工在上班时间内，要注意仪容仪表，总体要求是：得体、大方整洁。 三条 男职员的着装要求：夏天着衬衣、系领带；着衬衣时，不得挽起袖子或不系袖扣；着西装时，要佩戴公司徽。
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