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公司购买工作服会计分录是什么?
1、公司购买工作服会计分录在商场统一购买,然后作为企业的福利性支出发放给职工的服装:计提时的会计分录:借:管理费用——职工福利费贷:应付职工薪酬——职工福利费应付职工薪酬属于负债类科目。应付职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。
2、公司购买工作服,如果属于劳保范畴的工作服,可以直接记入相关成本费用科目的劳保费并直接在所得税前列支,否则应记入相关成本费用的福利费科目,年底与其他福利费一起按照税前可以列支的工资总额的14%测算,超支部分调增应纳税所得额。
3、工作服的购置和使用涉及到几个方面的会计分录,包括购置费用、摊销费用、折旧费用、废弃处理等。当公司购买工作服时,需要将购置费用记入会计记录中。具体的会计分录是:借:固定资产、工装账户贷:银行存款或应付款项账户。工作服的使用寿命一般较长,因此需要将其费用在一段时间内逐渐分摊。
企业购买工作服会计分录怎么写?
在商场统一购买,然后作为企业的福利性支出发放给职工的服装:计提时的会计分录:借:管理费用——职工福利费 贷:应付职工薪酬——职工福利费 应付职工薪酬属于负债类科目。应付职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。
借:管理费用——工作服费用 应交税费——应交增值税(进项税额)贷:银行存款 如果是企业在商场购买,然后发给职工的服装这一种情况,那么应作为职工福利费用支出,并且取得专用 则不得抵扣进项税额,同时企业需要代扣代缴个人所得税。
公司为员工购买工作服装,其会计分录如下:计提时:借:管理费用—职工福利费,贷:应付职工薪酬—职工福利费。支付时:借:应付职工薪酬—职工福利费,贷:管理费用—职工福利费,贷:应交税费—应交个人所得税,贷:银行存款。缴个税时:借:应交税费—应交个人所得税,贷:银行存款。
公司购买工作服,如果属于劳保范畴的工作服,可以直接记入相关成本费用科目的劳保费并直接在所得税前列支,否则应记入相关成本费用的福利费科目,年底与其他福利费一起按照税前可以列支的工资总额的14%测算,超支部分调增应纳税所得额。
工作服做什么会计分录具体如下:工作服的购置和使用涉及到几个方面的会计分录,包括购置费用、摊销费用、折旧费用、废弃处理等。当公司购买工作服时,需要将购置费用记入会计记录中。具体的会计分录是:借:固定资产、工装账户贷:银行存款或应付款项账户。
购买工作服的会计分录怎么做?
公司购买工作服,如果属于劳保范畴的工作服,可以直接记入相关成本费用科目的劳保费并直接在所得税前列支,否则应记入相关成本费用的福利费科目,年底与其他福利费一起按照税前可以列支的工资总额的14%测算,超支部分调增应纳税所得额。
具体的会计分录是借:折旧费用账户;贷:累计折旧账户。当工作服无法继续使用时,需要进行废弃处理,并计入相应的损失或收益。具体的会计分录是:借:损失或其他费用账户;贷:固定资产账户。公司购置和处理工作服时,需要遵循一定的会计政策。
购买工作服管理费用、应付职工薪酬等科目进行核算。会计科目分类是为了正确地掌握运用会计科目,了解会计科目的内容、用途和结构,就要根据一定的标准进行合理的分类,即根据会计科目所核算的会计对象的具体内容可分为资金运用、资金来源、成本费用、收入成果四大类。
在实际工作中,对于工作服装的账务处理一般分为以下几种情况。一,企业购置的工作服可以归属与劳动保护用品范畴,在账务处理时,直接计入劳保费用,如果取得的购置 为专用 ,可以抵扣进项税。
公司购买工作服会计分录在商场统一购买,然后作为企业的福利性支出发放给职工的服装:计提时的会计分录:借:管理费用——职工福利费贷:应付职工薪酬——职工福利费应付职工薪酬属于负债类科目。应付职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。
工作服做什么会计分录
1、工作服做什么会计分录具体如下:工作服的购置和使用涉及到几个方面的会计分录,包括购置费用、摊销费用、折旧费用、废弃处理等。当公司购买工作服时,需要将购置费用记入会计记录中。具体的会计分录是:借:固定资产、工装账户贷:银行存款或应付款项账户。
2、,工作服一般按劳动保护用品处理 2,企业所得税规定 根据国家税务总局公告2011年第34号文件第二条规定,企业根据其工作性质和特点,由企业统一制作并要求工作时统一着装所发生的工作服饰费用,根据《实施条例》第27条规定,可以作为企业合理的支出给予税前扣除。
3、购买工作服管理费用、应付职工薪酬等科目进行核算。会计科目分类是为了正确地掌握运用会计科目,了解会计科目的内容、用途和结构,就要根据一定的标准进行合理的分类,即根据会计科目所核算的会计对象的具体内容可分为资金运用、资金来源、成本费用、收入成果四大类。
4、关于员工工作服的会计分录,员工工作服计入什么会计科目这个很多人还不知道,今天来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!工作服应属于劳保用品,不属企业福利,公司应有发放标准。按规定发放。
报销员工工作服会计分录
报销工服的会计分录如下:借:管理费用/制造费用/生产成本--福利费 贷:应付职工薪酬--应付福利费 会计分录是指对某项经济业务标明其应借应贷账户及其金额的记录,简称分录。 会计分录是由应借应贷方向、对应账户(科目)名称及应记金额三要素构成。
服装 报销会计分录如果该工作服是买给客户的:借:管理费用——业务招待费贷:银行存款/库存现金该工作服是给员工工作时穿的:借:管理费用——福利费贷:银行存款/库存现金此处需要注意的是,普通单位员工购买的工作服只做福利费处理,不可作为劳动保护费。
先入库其分录借,记录流程为:原材料-劳保用品-工作服;贷:库存现金/银行存款出库按使用部门做分录借;管理费用,产费用等科目,贷:原材料-劳保用品-工作服。
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